neueste Stellenangebote
-
Reha-Pflegedienstleitung (Nordrach)
- Teilzeit
- Vollzeit
- Rehaklinik Klausenbach
- Nordrach
2 Tagen ago
-
Notfallsanitäter (m/w/d) in Appenweier
- Teilzeit
- Vollzeit
- Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. - Regionalverband Südbaden
- Appenweier
2 Tagen ago
-
Pflegedienstleitung Seniorenresidenz (Bahlingen)
- Teilzeit
- Vollzeit
- Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. - Regionalverband Südbaden
- Bahlingen
2 Tagen ago
-
ServicetechnikerIn (m/w/d) Drucklufttechnik (Wildau)
- Vollzeit
- airkom Druckluft GmbH
- Wildau
2 Tagen ago
-
Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenzentrum Albtal
- Teilzeit
- Vollzeit
- Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. - Regionalverband Südbaden
- Albbruck
2 Tagen ago
Ratgeber und aktuelle Themen
Bleiben Sie mit aktuellen Beiträgen zu Arbeitsmarkt, Arbeitsrecht, Berufsorientierung und weiteren Karrierethemen immer auf dem Laufenden.
Mündliche Kündigung als Ausnahmefall
Die Kündigung beendet das Arbeitsverhältnis. Da dieser Schritt gravierende Folgen haben kann, ist die Schriftform vorgeschrieben. Es gibt aber Ausnahmen.
Änderungskündigung – Abstieg, Ausstieg, Abfindung
Nicht jede Kündigung beendet das Arbeitsverhältnis endgültig. Soll lediglich eine Versetzung ermöglicht werden, dann kommt die Änderungskündigung ins Spiel.
Fallstricke beim Thema Folgeerkrankung
Die Thematik der Folgeerkrankung ist ein häufiger Streitpunkt. Geht es doch hier vor allem darum, ob die Entgeltfortzahlung weiterläuft oder eben endet.